Kto świadczy pracę powinien otrzymać wynagrodzenie – proste i logiczne! W przypadku „zwykłych” śmiertelników reguluje to prawo pracy. A co w sytuacji gdy dojdzie do zawieszenia w czynnościach służbowych sędziego przez sąd dyscyplinarny? Tutaj zastosowanie będzie miało prawo o ustroju sądów powszechnych, zgodnie z którym nawet zawieszony sędzie będzie otrzymywał wynagrodzenie. Ustawodawca wprowadził jedynie ograniczenie w wysokości wynagrodzenia – sąd dyscyplinarny, zawieszając sędziego w czynnościach służbowych, obniża w granicach od 25% do 50% wysokość jego wynagrodzenia na czas trwania tego zawieszenia. Zatem… będąc zawieszonym, nie wykonując swoich obowiązków czyli nie świadcząc pracy Pan sędzia minimalnie otrzyma połowę swojego wynagrodzenia.
Logika wskazuje na coś zupełnie innego…
/prawy.